职场江湖:知道你的老板在潜水吗

导语 近来一则热门的职场新闻说,英国一名女职员在社交网站上控诉老板是“讨厌鬼”,不知是有意还是无意——老板分明就在她的联络人名单上。4小时之后老板回复:明天你不用来了。

  本是一句发泄情绪的气话,没想到却砸掉了手中的饭碗。新闻引发微博热门话题“你会和上司互粉(互相关注)吗?”这的确是一把双刃剑:互粉,意味着与上司增进沟通,有利于拓展职场空间;但互粉也意味着微博不再是自由的个人空间,祸从口出,小则不利发展,大则危及饭碗。

  不过对很多职场人士来说,互粉这样的级别只是小意思,真正厉害的是“悄悄关注”或者“马甲关注”。那感觉就像你在求职网站专注地查看跳槽信息,一转头却发现老板就默默地站在身后冷眼看你,顿时毛骨悚然。

  光明正大的“互粉”太没有杀伤力了,不动声色的“潜水”才叫人心慌呢。

  微博就像一台“监控器”

  当“大榕树”关注孙宁时,孙宁一点儿都没在意。那阵子她正玩微博玩得起劲儿,一会儿联络上老同学,一会儿又结识了同事的朋友。有时候开会认识了同行,聊开心了她也会和对方互相加微博,可热闹了。

  之所以不在意,是因为孙宁看到她和“大榕树”的“共同关注”不少。大部分都是同事,也有教育系统的同行,还有她母校的几个名师。再看看“大榕树”的微博,个人信息里除了显示是同城之外,其他的都是空白。没什么原创内容,大部分是转发,转一些教育新闻、养生知识,还有些心灵鸡汤类的帖子。孙宁猜想“大榕树”可能是同行,“从微博上看,还可能是个挺无趣的同行吧。”

  专科学校教师孙宁不是带“V”的名人,多个粉丝挺开心的,于是也就顺手加了对“大榕树”的关注。微博上每天那么多热闹的事儿,忙过几天,她也就忘了。

  只有偶尔的互动才会让孙宁想起,“大榕树”是她的粉丝。

  比如那天孙宁转发了条微博。“问:老板笨得像头猪,我该怎么办?答:在心里默念我还不如一头猪。”“大榕树”不仅评价了“哈哈”两字,还转发了。

  孙宁是“微博控”。学校里日复一日的教学工作、单位和家两点一线的单调生活,现在因为有了微博,变得生动起来。

  春暖花开,她拍了张校园里豆梨树繁花满枝的照片发上去,引来一片赞扬。中午吃食堂,调侃下大师傅十几年如一日的厨艺,也能激起大家的共鸣。

  网络上的人际交往似乎比现实中更丰富。不过和孙宁互动最多的,也还是那几个平时要好的同事。以前是没课时碰在一起找机会聊,现在则是随时随地有感而发,这样一来,连枯燥的开会学习都能变得稍稍有趣了。

  说起开会,可真是大家的心头恨。校长的罗嗦在全市教育系统里是出了名的,最近更麻烦的是,他还喜欢挑周五这种大家本可以早回家的时间,而且会一开就开到下班晚高峰。每回大家饿着肚子堵在路上,心里是各种气。

  “现在开始讲第三个方面的第二点里的A部分了!”“以往统计数据显示,今天铁定超过5点!”

  “又是老生常谈,怎么不说说××学校送优秀教师去荷兰培训的事!”“放心,校长会说的,荷兰算什么,以我们××的实力,优秀教师都可以去河南学习!”

  “你说他哪根筋搭错了,最近就爱挑周五开会,以前我们可是下午4点就解放的!”“有家也不想回,原因只有一个:家庭战争!谁去八卦点内幕来?”

  看,幸好有微博,职场的各种负面情绪才能发泄出去。

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